Профпереподготовка: Разработка образовательных программ высшего образования с учетом профессиональных стандартов
1. Вид обучения
Профессиональная переподготовка
2. Форма обучения
Заочная, с применением дистанционных образовательных технологий
3. Продолжительность обучения
250 / 520 / 1040 академических часов
4. Стоимость
250 ак.ч. – от 5 900 ₽ / 12 000 ₽
520 ак.ч. – от 10 900 ₽ / 23 000 ₽
1040 ак.ч. – от 18 900 ₽ / 39 000 ₽
Профессиональная переподготовка — это вид дополнительного профессионального обучения, что сравнимо с получением второго высшего образования.
В Учебном центре «Кайрос» программы профессиональной подготовки проводятся от 250 ак.ч. По итогам обучения выдается диплом о профессиональной переподготовке с присвоением новой квалификации, позволяющий заниматься новым видом профессиональной деятельности.
Компаниям для корпоративного обучения предлагаем программу в очно-заочном формате с выездом нашего преподавателя к вам. Обучение проводим по всей территории Российской Федерации и СНГ. Условия организации такого обучения уточняйте у наших специалистов.
Профессиональные базовые знания, благодаря которым вы вправе работать в данной сфере.
Расширенные профессиональные компетенции для специалиста, который желает глубже погрузиться в профессиональную деятельность.
Продвинутый уровень программы приблизит вас к экспертным компетенциям в данной теме. Курс обучения дополнительно включает статьи ведущих экспертов, мировой опыт и медиаматериалы.
Программы профессиональной переподготовки: Разработка образовательных программ высшего образования с учетом профессиональных стандартов
Курсы профессиональной переподготовки «Разработка образовательных программ высшего образования с учетом профессиональных стандартов» предназначены для преподавателей, методистов, специалистов по образовательной деятельности и руководителей учебных заведений, которые хотят овладеть навыками разработки учебных программ в соответствии с профессиональными стандартами и требованиями рынка труда. Обучение направлено на изучение современных подходов к созданию образовательных программ, интеграции профессиональных стандартов в учебные курсы и обеспечение высокого качества образования.
Важные компетенции и навыки
После завершения курса специалисты будут готовы разрабатывать и внедрять образовательные программы, которые соответствуют профессиональным стандартам, отвечают требованиям современного рынка труда и обеспечивают выпускников необходимыми знаниями и навыками для успешной профессиональной деятельности. Основные компетенции, которые осваиваются на курсе:
- Разработка образовательных программ: создание учебных планов и программ, соответствующих требованиям федеральных и региональных образовательных стандартов.
- Анализ и внедрение профессиональных стандартов: использование профессиональных стандартов для формирования содержания образовательных программ и их адаптации под реальные потребности рынка труда.
- Оценка и мониторинг качества образовательных программ: методы оценки качества образовательного процесса, мониторинг достижения учебных целей и результатов.
- Интеграция компетенций в образовательный процесс: использование компетентностного подхода для формирования образовательных программ, которые обеспечивают всестороннее развитие студентов.
- Адаптация образовательных программ к изменениям в законодательстве и рынке труда: учет изменений в профессиональных стандартах, законодательных актах и отраслевых требованиях.
- Методы проектирования образовательных курсов и модулей: создание и реализация учебных курсов и модулей с учетом профессиональных и образовательных стандартов.
Основные направления обучения
Программа курсов включает несколько ключевых направлений, охватывающих все аспекты разработки образовательных программ высшего образования с учетом профессиональных стандартов:
- Основы разработки образовательных программ высшего образования: теоретические и практические аспекты создания образовательных программ, соответствующих стандартам образования.
- Профессиональные стандарты и их роль в разработке образовательных программ: изучение профессиональных стандартов, их связь с образовательными программами, влияние на учебный процесс.
- Компетентностный подход в образовании: создание образовательных программ с учетом компетенций, необходимых для успешной профессиональной деятельности.
- Методы оценки качества образовательных программ: разработка и внедрение системы оценки качества образовательных программ и мониторинга их эффективности.
- Адаптация образовательных программ к требованиям рынка труда: создание и обновление образовательных программ в соответствии с изменениями на рынке труда и профессиональными стандартами.
- Инновационные подходы в разработке образовательных курсов: использование современных технологий и методик для разработки и реализации образовательных курсов.
Карьерные перспективы
После завершения курсов специалисты смогут занимать следующие должности:
- Разработчик образовательных программ: создание и внедрение учебных планов, курсов и программ, соответствующих профессиональным стандартам и образовательным требованиям.
- Методист по разработке образовательных программ: разработка методических материалов для преподавателей, консультирование по вопросам разработки учебных курсов.
- Руководитель учебного отдела: управление процессом разработки и внедрения образовательных программ, контроль за качеством обучения.
- Консультант по образованию: предоставление консультационных услуг по вопросам разработки и адаптации образовательных программ в соответствии с профессиональными стандартами.
- Академический директор: координация разработки образовательных программ в учебных заведениях, внедрение инновационных методик и профессиональных стандартов.
Курсы профессиональной переподготовки «Разработка образовательных программ высшего образования с учетом профессиональных стандартов» помогут специалистам развить ключевые навыки для создания образовательных программ, соответствующих требованиям рынка труда и профессиональных стандартов. Это обучение способствует улучшению качества образования, обеспечивая подготовку высококвалифицированных специалистов, готовых к профессиональной деятельности в условиях изменяющегося рынка труда.
Порядок обучения
Договор и предоплата
Мы заключаем договор на обучение, и вы вносите предоплату удобным способом.
Проходите обучение
В любом удобном формате: очно или дистанционно. Обучение занимает 3-4 недели.
Получаете диплом
Установленного законом образца с приложением и протоколом. Данные о дипломе заносятся в ФИС ФРДО.
Документы: сертификаты и лицензии
Благодарственные письма и отзывы
Нам доверяют
Мы готовы вас проконсультировать!
Нажимая на кнопку «Получить консультацию», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой в отношении обработки персональных данных