Повышение квалификации: Экономика и управление туризмом и гостиничным хозяйством

Очно / с выездом / Дистанционно

1. Вид обучения
Повышение квалификации

2. Форма обучения
Заочная, с применением дистанционных образовательных технологий или очное обучение в корпоративном формате.

3. Продолжительность обучения
16 / 72 / 144 академических часов

4. Стоимость
16 ак.ч. – от 1 500 ₽ / 3 000
72 ак.ч. – от 2 500 ₽ / 5 000
144 ак.ч. – от 3 500 ₽ / 7 000

Повышение квалификации — это краткосрочные программы и курсы обучения от 16 часов.

К ним относятся лекции, семинары и тренинги, проводимые с целью расширение и повышения уровня теоретических знаний, совершенствования практических навыков и умений сотрудников организации уже имеющих какое-либо профессиональное образование — это связано с постоянно повышающимися требованиями к их квалификации.

Данную программу можем провести продолжительностью от 250 ак.часов с выдачей диплома о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации.

Образец удостоверения о повышении квалификации
Документ бессрочный, вносится в ФИС ФРДО, действует по всей территории РФ.
16 ак.ч.

Минимальный объем программы повышения квалификации, позволяющий устранить пробелы в знаниях и получить актуальную информацию.

72 ак.ч.

Расширенная версия краткосрочной программы повышения квалификации с более глубоким изучением проблем и новшеств конкретной сферы.

144 ак.ч.

Долгосрочная программа повышения квалификации с возможностью глубокого и всестороннего совершенствования имеющихся навыков и знаний.

Программы повышения квалификации: Экономика и управление туризмом и гостиничным хозяйством

Курсы повышения квалификации «Экономика и управление туризмом и гостиничным хозяйством» предназначены для специалистов в сфере туризма и гостиничного бизнеса, а также для тех, кто хочет улучшить свои знания и навыки в области управления предприятиями и организациями туристической и гостиничной отраслей. Обучение охватывает ключевые аспекты экономики, финансов и управления в туризме и гостиничном бизнесе, а также внедрение инноваций для повышения эффективности и качества услуг.

Межрегиональная академия дополнительного образования "КАЙРОС"

Поможем с выбором программы!

И подберем оптимальное решение уже за 5 минут!

Поможем с выбором программы!

И подберем оптимальное решение уже за 5 минут!

Важные компетенции и навыки

Для успешной работы в экономике и управлении туризмом и гостиничным хозяйством необходимо развивать следующие ключевые навыки:

  • Знание основ экономики туризма и гостиничного бизнеса, а также финансового планирования.
  • Умение разрабатывать и внедрять стратегии управления туристическими и гостиничными предприятиями.
  • Способность анализировать и оценивать экономическую эффективность различных услуг и операций.
  • Навыки стратегического планирования и оптимизации процессов для повышения прибыльности бизнеса.
  • Умение управлять ресурсами, персоналом и финансами в рамках гостиничного и туристического предприятия.

Основные направления обучения

Программа повышения квалификации включает следующие ключевые темы:

  1. Основы экономики и управления в туризме и гостиничном хозяйстве:
    • Теоретические основы экономики туризма и гостиничного бизнеса.
    • Структура и функции гостиничного и туристического рынка.
    • Роль управления в повышении эффективности и качества обслуживания.
  2. Финансовое управление в туризме и гостиничном хозяйстве:
    • Бюджетирование и финансовое планирование в гостиницах и туристических компаниях.
    • Методы расчета стоимости услуг, управление доходами и расходами.
    • Привлечение инвестиций и использование финансовых инструментов для развития бизнеса.
  3. Стратегическое управление и маркетинг в гостиничном бизнесе и туризме:
    • Разработка стратегий для продвижения туристических и гостиничных услуг.
    • Методы привлечения клиентов, повышение удовлетворенности и лояльности.
    • Применение маркетинговых исследований и рекламных стратегий в туристическом и гостиничном бизнесе.
  4. Управление персоналом в гостиничном бизнесе и туризме:
    • Рекрутинг, обучение и развитие персонала в гостиничном бизнесе.
    • Стандарты обслуживания и система мотивации сотрудников.
    • Управление корпоративной культурой и создание эффективных команд.
  5. Управление качеством услуг и инновации в гостиничном бизнесе и туризме:
    • Разработка и внедрение стандартов качества обслуживания в гостиницах и туристических компаниях.
    • Внедрение инновационных технологий для повышения качества услуг.
    • Оптимизация процессов и использование цифровых решений для улучшения клиентского опыта.
  6. Правовые и этические аспекты управления в туризме и гостиничном хозяйстве:
    • Знание законодательства в области туризма и гостиничного бизнеса.
    • Правовые аспекты, регулирующие деятельность гостиниц, туроператоров и туристических агентов.
    • Этические нормы и стандарты работы с клиентами, соблюдение правовых требований и охрана интересов потребителей.

Карьерные перспективы

Прохождение программы повышения квалификации открывает следующие карьерные возможности:

  • Менеджер гостиничного и туристического бизнеса: управление гостиничным предприятием или туристической компанией, обеспечение качества и эффективности работы.
  • Финансовый директор в туризме и гостиничном бизнесе: финансовое планирование и контроль за расходами, управление доходами.
  • Маркетолог в туризме и гостиничном хозяйстве: разработка и реализация маркетинговых стратегий для продвижения услуг.
  • Руководитель отдела по управлению качеством: разработка и внедрение стандартов качества обслуживания и эффективных процедур.
  • Специалист по стратегическому управлению в туризме: разработка и внедрение долгосрочных стратегий для улучшения конкурентоспособности и прибыльности предприятия.

Курсы повышения квалификации помогут специалистам овладеть современными методами управления в сфере туризма и гостиничного хозяйства, развить навыки финансового планирования и маркетинга, а также внедрить инновации для повышения качества обслуживания и эффективности бизнеса.

Порядок обучения

01
Договор и предоплата

Мы заключаем договор на обучение, и вы вносите предоплату удобным способом.

02
Проходите обучение

В любом удобном формате: очно или дистанционно. Обучение занимает 3-4 недели.

03
Получаете диплом

Установленного законом образца с приложением и протоколом. Данные о дипломе заносятся в ФИС ФРДО.

Документы: сертификаты и лицензии

Благодарственные письма и отзывы

Нам доверяют

Остались вопросы?
Мы готовы вас проконсультировать!

Нажимая на кнопку «Получить консультацию», вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой в отношении обработки персональных данных

Прокрутить вверх